Contact

Medewerkersonderzoek (breed)

Voor (diep) inzicht in tevredenheid, bevlogenheid en loyaliteit

Wil je breed zicht op wat jouw medewerkers vinden? Wil je inzicht in alle voor medewerkers relevante thema’s: persoonlijke ontwikkeling, samenwerking, leidinggevenden, communicatie, enzovoort? Wil je weten hoe professioneel de cultuur is bij jouw organisatie? En wil je de resultaten van jouw organisatie vergelijken met de cijfers van de sector waartoe jouw organisatie behoort (zakelijke dienstverlening publieke sector, bouwnijverheid, zorg en welzijn, ICT, enzovoort)?
Kies dan voor ons (breed) Medewerkersonderzoek!

Direct meer informatie aanvragen

Krijg een volledig beeld van alle relevante thema’s

Met een (breed) Medewerkersonderzoek richten wij ons op alle thema’s die van belang zijn voor de tevredenheid, betrokkenheid en bevlogenheid van medewerkers. Per thema halen wij veel informatie op zodat je een volledig beeld krijgt van hoe jouw medewerkers ‘in de wedstrijd staan’. Ook bieden we inzicht in de professionaliteit van de cultuur en dagen we medewerkers uit om kritisch naar zichzelf te kijken over wat zij zelf bijdragen aan het succes van de organisatie.

Rapportage

Wij leveren actiegerichte rapportages op alle niveaus: voor de ‘organisatie-totaal’, voor vestigingen, afdelingen en teams en voor groepen medewerkers (naar leeftijd, functieniveau, lengte dienstverband, e.d.).
We leveren die rapportages zowel ‘op papier’ als op een online dashboard. Met het online dashboard heb je overal toegang tot de resultaten en maak je de selecties die je wilt (op thema, naar vestigingen, teams en afdelingen).
Vraag een offerte aan

Voorbeeld afbeelding

Aan de slag met de resultaten

Het onderzoek is afgerond en de resultaten zijn bekend. Onze rapportages bevatten concrete conclusies en aanbevelingen. Maar we kunnen je ook verder op weg helpen met onze ‘nazorgmogelijkheden’.

Wij bieden een uitgebreid aanbod van vervolgstappen:

  • Het geven van een interactieve presentatie van de onderzoeksresultaten aan de medewerkers. We presenteren de resultaat op een manier waardoor de resultaten ‘gaan leven’ en daadwerkelijk beklijven.
  • Eén-op-één gesprekken met managers/leidinggevenden om de resultaten te duiden en tot verbeteracties te komen.
  • Het verzorgen van workshops “Aan de slag met de resultaten”, waarin we samen met een team of afdeling komen tot concrete verbeteracties en een overzicht van de acties “wat vooral behouden” en “wat vooral niet doen”.

Vraag een offerte aan

Deze organisaties gingen u voor:

"We voelen ons verbonden met DUO Market Research. Niet alleen vertelt het Medewerkersonderzoek ons waar we staan ten opzichte van voorgaande jaren, de pragmatische aanpak sluit perfect aan bij onze organisatie en diverse doelgroep."

Martijn Jansen, HR-manager VolkerWessels

Hier komt een quote van iemand die medewerkersonderzoek heeft ingezet en daar heel tevreden over is.

Naam van klant

Geïnteresseerd in wat wij nog meer bieden?

Wij maken het medewerkersonderzoek voor jouw volledig op maat. Zoek je toch een andere insteek voor jouw onderzoek. Bijvoorbeeld met een kortere vragenlijst een goed beeld krijgen op hoofdlijnen of wil je juist inzoomen op een bepaald thema?

Kijk dan eens naar onze andere mogelijkheden voor het medewerkersonderzoek: Compact Medewerkersonderzoek, Themaonderzoek of Pulse metingen. Elk van deze onderzoeken zijn ook makkelijk te combineren met het breed medewerkersonderzoek (MTO).

Compact

Maak een quick scan van wat goed en minder gaat goed gaat in de organisatie.
  • Kort onderzoek (25 vragen)
  • Inzicht in alle onderwerpen op hoofdlijnen
  • Verdiepend inzicht in een thema naar keuze
  • Weten waar je staat t.o.v. de benchmark
  • (Twee of half) jaarlijks inzetbaar
  • Perfect als nulmeting
Bekijk dit onderzoek

Thema

Ga diep in op één thema en werk gericht aan verbeteringen.
  • Thematisch onderzoek (20 vragen met één onderwerp)
  • Combinatie van kwantitatief en kwalitatief onderzoek
  • Verdiepend inzicht in een thema naar keuze
  • Uitgebreide rapportages
  • (Half) jaarlijks inzetbaar
  • Perfect voor het verbeteren van knelpunten
Bekijk dit onderzoek

Pulse metingen

Monitor door het jaar heen hoe het gaat bij de medewerkers.
  • Kortcyclisch onderzoek (met 8 vragen terugkijken op de afgelopen 2-4 maanden)
  • Continu inzicht in één of enkele onderwerpen
  • Resultaten in eigen online dashboard
  • Drie of vier keer per jaar inzetbaar
  • Perfect voor monitoring impact van verbeterplannen
Bekijk dit onderzoek

Het team van DUO Market Research staat graag voor je klaar!

Maak kennis met het team

Wil je weten wat DUO voor jou kan betekenen?

Offerte of afspraak aanvragen

Offerte of afspraak aanvragen*

Direct persoonlijk advies?

drs. Vincent van Grinsven
Directeur
drs. Moniek de Weerd
Senior projectleider / partner
Brochure image

Download onze Whitepaper

Hoe vaak verrichten organisaties een Medewerkersonderzoek? Wat is de gemiddelde respons bij dit type onderzoek? Hoe kijken medewerkers aan tegen hun privacy? Hoe gaan organisaties actief aan de slag met de resultaten van het onderzoek? Met het door ons gehouden onderzoek onder 544 HR-managers krijgen we zicht op deze vragen. De resultaten zijn te lezen in dit onderzoeksrapport.

Download de whitepaper