T:0302631080 E:info@duomarketresearch.nl
Contact

Medewerkersonderzoek

Kies voor het onderzoek en/of de juiste mix van onderzoeken die bij uw organisatie past!

Bent u benieuwd naar wat medewerkers vinden over de mogelijkheden zich persoonlijk en professioneel te ontwikkelen, de samenwerking, de arbeidsvoorwaarden, de professionaliteit van de cultuur, enzovoort? Wilt u weten wat er volgens medewerkers goed gaat en wat er wellicht beter kan en/of moet? Bent u op zoek naar inzicht in hoe u de medewerkers kunt binden?
Dan helpen wij u graag verder.

Wij bieden verschillende diensten/onderzoeken: (breed) Medewerkersonderzoek, Compact Medewerkersonderzoek, Themaonderzoek en Pulse metingen. We gaan graag met u op zoek naar welk onderzoek (of wellicht welke mix van onderzoeken) het beste bij uw organisatie past.
Wij plannen graag een vrijblijvende online meeting met u in (met een half uur komen we een heel eind) om uw wensen en onze mogelijkheden te bespreken.

Vraag direct meer informatie aan

(breed) Medewerkersonderzoek

Met een (breed) Medewerkersonderzoek richten wij ons op alle thema’s (communicatie, persoonlijke ontwikkeling, samenwerking, werkomstandigheden, enz.) die invloed hebben op de tevredenheid, betrokkenheid en bevlogenheid van uw medewerkers. We besteden ook aandacht aan de professionaliteit van de cultuur: Hoe open is de cultuur? Is elkaar feedback geven de norm en kun je echt zeggen wat je vindt? Hoe professioneel verloopt de besluitvorming? Is er een gedeelde visie op de toekomst van de organisatie?
Meer info over een Medewerkersonderzoek (breed)

Compact Medewerkersonderzoek

Wilt u een onderzoek onder de medewerkers met een korte vragenlijst (25 vragen) waarmee u een goed beeld krijgt van 'waar het goed gaat en waar het (wellicht) minder goed gaat in uw organisatie'? Dan ligt de keuze voor een Compact Medewerkersonderzoek voor de hand.
Meer info over een Compact Medewerkersonderzoek

Themaonderzoek

Bij een Themaonderzoek onderzoeken we één thema diepgaand. Denk aan thema’s als werkdruk, duurzame inzetbaarheid van medewerkers, interne communicatie, kernwaarden en sociale veiligheid. Een Themaonderzoek is vaak een combinatie van een (korte) online vragenlijst en diepte-interviews en/of groepsgesprekken.
Meer info over een Themaonderzoek

Pulse metingen

Als u door het jaar heen de werkbeleving van uw medewerkers wilt monitoren, kunt u kiezen voor Pulse metingen. Met enkele vragen (circa 8) die u de medewerkers eens per twee of drie maanden voorlegt, houdt u zicht op de werkbeleving van medewerkers. U kunt de resultaten van de Pulse metingen realtime volgen op een online dashboard.
Meer info over Pulse metingen
Deze organisaties gingen u voor:

Wilt u weten wat DUO voor uw organisatie kan betekenen?

Offerte aanvragen en/of meeting inplannen

"*" geeft vereiste velden aan

Offerte of afspraak aanvragen (MO algemeen)*
Hidden
Wij nemen op korte termijn (binnen twee werkdagen) contact met u op.

Direct persoonlijk advies?

drs. Roeland Stehmann
Senior Adviseur
drs. Moniek de Weerd
Senior Adviseur
030 - 26 31 080

Het team van DUO Market Research staat graag voor u klaar!

Maak kennis met het team >

Klantcases

Aedes

75 medewerkers
Zakelijke Dienstverlening

Aedes is de vereniging van woningcorporaties in Nederland en voert eens in de twee à drie jaar een Medewerkersonderzoek uit. De meting door DUO heeft geleid tot een aantal concrete verbeteringen op de werkvloer.

Lees verder

Groenhart

170 medewerkers
Groothandel

Voor de eerste keer liet Groenhart een Medewerkersonderzoek uitvoeren. De rapportages van DUO geven een kijk op de resultaten op verschillende niveaus waar het MT en afdelingshoofden direct mee aan de slag zijn gegaan.

Lees verder

MARIN

450+ medewerkers
Maritiem onderzoeksinstituut
Medewerkersonderzoek

Elke twee á drie jaar laat MARIN een Medewerkersonderzoek uitvoeren. In 2024 liet het bedrijf dit voor de eerste keer doen door DUO Market Research.

Lees verder